云龙区： 银发“生辉”点亮基层治理“万家灯火”
信息来源：云龙区
发布时间：2026-04-09
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近年来，云龙区委老干部局深入贯彻落实新时代老干部工作要求，积极探索离退休干部融入基层治理的有效路径，引导广大老同志在民生服务、平安建设、文化传承等领域发光发热，用桑榆之光点亮万家灯火。
银发纾困暖民心，架起党群“连心桥”
始终秉持“以人民为中心”的发展理念，聚焦群众急难愁盼，深挖银发资源潜力，以老党员工作室为载体，推动离退休干部工作与民生服务深度融合。“没想到我一个电话，老党员工作室就帮我协助解决了充电桩安装大难题！”汉风街道蝶梦社区的蒋阿姨激动地说道。这是云龙区创新推行“群众点单+社区派单+工作室接单”服务模式的生动缩影。截至目前，老党员工作室累计化解邻里矛盾70余件，推动长者食堂落地、中心广场提升改造等民生实事29项，老同志们用实际行动让民生诉求“声声有回音、事事有着落”。
银发护民筑防线，激活治理“新动能”
始终将平安建设作为基层治理的重中之重，以离退休干部党支部为纽带，组建专业化志愿服务队伍，让老同志成为基层平安防线的“守护者”和邻里和谐的“润滑剂”。通过 “三查三找”精准摸排银发人才，建立专属人才库，组建“家园守护者”“银发义警队”，广泛开展“亮身份、温誓词、忆初心、作奉献”等主题活动，激发老党员“退休不褪色”的热情。老同志们主动参与反诈宣传、矛盾调解，针对部分热门街区商居矛盾交织的难题，他们凭借丰富的工作经验，从“情、理、法”多维度入手，耐心调解、多方协调，将矛盾纠纷化解在萌芽状态，用温情与坚守筑牢基层平安根基。
银发润心展担当，绽放先锋“新风采”
充分发挥老同志文化底蕴深厚、群众认可度高的独特优势，推动离退休干部成为文化传承的“传播者”、文明新风的“培育者”，以文化赋能为基层治理注入精神活力。聚焦青少年思想引领，离退休干部党支部开展“红色阅读”志愿服务活动，老党员以亲身经历讲述红色故事，以老带少共沐书香，让红色基因在青少年心中生根发芽、代代相传。依托云龙文旅资源，老同志们主动研究历史遗存、挖掘文化内涵，化身文旅志愿者，在彭城七里历史文脉沿线帮助游客热情指路、介绍地方美食、定格最美瞬间，用细致入微的服务持续擦亮云龙文旅“活名片”。
莫道桑榆晚，为霞尚满天。广大离退休干部用行动证明：银发从未褪色，先锋永远在线。云龙区委老干部局也将持续深化探索，以“银发人才”激活基层治理“一池春水”，推动银发动能更好转化为发展势能。
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